בחירה נכונה של מתנה למשרד יכולה להשפיע על האווירה במקום העבודה כמעט כמו פעילות רגשית ומעשירה. מתנה שנבחרה במחשבה מלמדת על יחס, על רצון להשקיע ועל הבנה אמיתית של אנשים.
כיצד בוחרים מתנות למשרד ש"עובדות" באמת?
קודם כל יש להבין למי מיועדת המתנה ומה ילווה את אותם אנשים ביום יום.
עובדים במשרדי הייטק ייהנו ממוצרים קטנים ומדויקים כמו אוזניות אלחוטיות, מטענים, מחזיקי כוסות או מוצרי כתיבה איכותיים.
עובדים בתחומי שירות או בשטח יפיקו ערך גדול ממוצרים עמידים כמו תרמוסים, בקבוקי שתייה, כלים שימושיים או אפילו סטים קטנים של כלי עבודה. העיקר הוא שהמתנה תכנס לשימוש תדיר משום שככל שהעובד משתמש במוצר כך גם העסק מופיע מול עיניו שוב ושוב ומחזק את הקשר.
חשוב לא פחות לשמור על רמת איכות גבוהה, מתנה שנשברת במהירות עלולה להשאיר רושם הפוך ממה שהתכוונו אליו.
מוצר איכותי ילווה את מקבליו חודשים ארוכים והעובד ירגיש שרואים ומעריכים אותו.
מה הופך מתנות לעובדים למהלך שמרגש ומשפיע?
האלמנט האנושי הוא שעושה את ההבדל הגדול ביותר, גם מתנה צנועה יכולה לרגש מאוד כאשר מצרפים אליה ברכה אישית או מילה טובה.
העובדים אוהבים להרגיש נראים ומוערכים, ומתנה קטנה עם טאץ’ אישי יוצרת זאת בצורה כמעט מיידית.
נוסף על כך יש ללמוד להכיר את תרבות הארגון ואת הקהל.
מתנות ממותגות המתאימות לאירוע חגיגי אחד לא תמיד מתאימות לאירוע אחר, יש עובדים שמעדיפים מתנה פרקטית ויש כאלה שמעדיפים דווקא מוצר/שירות שמביא עימו חוויה או אווירה.
במקרים רבים רצוי לשלב גם אלמנט של הנאה, מפיץ ריח, מארז קטן ומעוצב או מוצר שמוסיף מעט חדווה לשגרת העבודה.
כמובן שכדאי להיעזר בצוות מקצועי שמכיר את השוק ויודע להציע שילובים חכמים של מחיר, איכות ורלוונטיות. חברת "גיל גיפט" מציעה מגוון רחב של מתנות לעובדים, החל במוצרים שימושיים מאוד ועד מתנות ייחודיות ומפתיעות והייעוץ שלהם מאפשר להגיע לבחירה מדויקת שתשרת גם את העובדים וגם את המותג לאורך זמן.
מתנות למשרד הן הזדמנות מצוינת ליצור תרבות ארגונית חיובית בלי להשקיע סכומי עתק, כאשר המוצר נבחר נכון הוא הופך למתנה שהעובדים באמת משתמשים בה ומחכים לקבל עוד וזה כבר נכס שיווקי ותודעתי אמיתי.
שאלות נפוצות (FAQ)
מה ההבדל העיקרי בין מתנה טובה למתנה מצוינת?
מתנה טובה היא מתנה שימושית ומדויקת. מתנה מצוינת מוסיפה אליה הקשבה לקהל ומגע אישי שיוצר רגש.
האם כדאי תמיד לבחור במוצרים יקרים יותר?
לא תמיד. עדיף לבחור מוצר שמתאים לאופי העובדים ומחזיק מעמד זמן רב, גם אם הוא לא יקר במיוחד.
כמה חשוב המיתוג על המוצר?
מיתוג עדין ונכון מחזק את הזיהוי עם המותג מבלי לפגוע במראה. מיתוג לא מתאים עלול להרתיע.
האם מתנות למשרד באמת משפיעות על מוטיבציה?
כן. עובדים שמרגישים הערכה נוטים להיות מחויבים ומעורבים יותר. מתנה קטנה יכולה ליצור השפעה גדולה.
כמה זמן בדרך כלל נשמרת מתנה אצל העובדים?
מוצרים שימושיים נשמרים חודשים ואף שנים. ככל שהמוצר נמצא בשימוש כך גם הזמן גדל וההשפעה מתחזקת.
