לא מדובר בעמותה, אלא בקהילה וירטואלית הקיימת כבר שנים, הפועלת בהתנדבות בלבד, ללא מנגון רווח ומעוניינת בסך הכל להעניק סיכוי שווה לבעלי מוגבלויות למצוא תעסוקה ולהשתלב בחברה.
ממועדון מכבי חיפה נמסר כי בזכות פעילותה של הקהילה, כ-400 אנשים בעלי מוגבלות מצאו מקום עבודה. יחד עם זאת, ישנם אנשים נוספים אשר מעוניינים בסיכוי שווה ולכן המועדון החליט להירתם לעשייה הערכית והחשובה כל כך.
“במסגרת שיתוף הפעולה עם “סיכוי שווה” המועדון ידאג מדי חודש לפרסם כאן ובכל הרשתות החברתיות הרשמיות, אנשים אשר כל רצונם הוא להשתלב בעבודה ובחברה.
אנו מאמינים ששיתוף הפעולה והפניה אל קהל אוהדינו הגדול והנפלא, יביא לחשיפה רבה ויסייע בהשגת המטרה”.
מנכ”ל המועדון, אסף בן דב: “המיזם החברתי ‘סיכוי שווה’ הינו מיזם חשוב מאוד ואנו כמועדון כדורגל מכבי חיפה שמחים לקחת בו חלק.
השילוב בשוק העבודה של דורשי העבודה הכרחי ולכן צריך להירתם ולקלוט את האנשים המדהימים הללו”.
מייסד “סיכוי שווה”, אורן הלמן: “כולנו מתרגשים מאוד משיתוף הפעולה הכי ערכי שיש, בין מועדון כדורגל מפואר, שבוחר לתת סיכוי שווה לשילוב של אנשים עם מוגבלות בעבודה ובחברה לבינינו.
יש אמירה משמעותית במהלך הזה, אבל גם ברמה המעשית, יותר חשיפה למחפשי עבודה מגדיל את הסיכוי שלהם למצוא עבודה ושילוב בעבודה הוא המפתח לשילוב בחברה”.
